Mathieu Tremblay

Chez IMPACK, notre plus grande force n’a jamais été uniquement nos machines, mais bien l’expertise interne qui les rend possibles. 

Lorsque Mathieu Tremblay s’est joint à l’entreprise en 2003 comme stagiaire en génie électrique et en automatisation, IMPACK comptait seulement cinq employés et était entièrement tournée vers la recherche et le développement. Dans cet environnement où tout restait à bâtir, il a appris chaque facette du métier. 

Cette expérience terrain, combinée à une compréhension technique complète du prototype au plancher de production, lui permet aujourd’hui de diriger IMPACK avec justesse. Son parcours incarne l’ADN d’IMPACK : des solutions conçues par des gens qui comprennent réellement les défis de l’industrie. 

Mathieu Tremblay travaillant sur un prototype en 2005 

Au fil de la croissance de l’entreprise, Mathieu a rapidement perçu le besoin de structurer davantage les opérations internes. Fidèle à son approche pragmatique et engagée, il a mis la main à la pâte pour organiser l’ingénierie, la production, les finances, la gestion de projets et même les demandes de subventions. Toujours avec le même état d’esprit : faire ce qui est nécessaire pour permettre à l’entreprise d’avancer. 

Au fil des années, il a soutenu la croissance d’IMPACK en occupant plusieurs rôles clés, notamment coordonnateur de projets d’ingénierie en 2013, directeur de l’ingénierie en 2016, directeur de la production et de l’ingénierie en 2020, puis directeur général adjoint en 2021. À mesure que le fondateur d’IMPACK, Dominic Theriault, se consacrait davantage à un rôle stratégique à titre de président, il est devenu naturel que Mathieu assume la direction générale, non pas pour le titre, mais pour continuer à bâtir, structurer et renforcer ce qu’il contribue à créer depuis le tout début. Sa nomination comme directeur général en 2025 témoigne de son engagement et de sa vision pour l’entreprise. 

Mathieu Tremblay travaille sur l’installation d’une VIRTUO chez Box Marche en Italie 

Mathieu Tremblay fait preuve d’un leadership par l’action, incarnant au quotidien les valeurs d’IMPACK dans son travail avec les équipes internes, les clients et les partenaires OEM. Il accorde une importance centrale à la coopération et à la collaboration, en favorisant une culture où la confiance, l’ouverture et la résolution collective des enjeux peuvent s’épanouir. 

Cette approche a un impact concret sur la culture d’IMPACK, en créant un environnement où les équipes travaillent ensemble pour concevoir des innovations audacieuses. Mathieu met également un accent particulier sur le développement de relations solides avec des OEM complémentaires, convaincu que les meilleurs résultats découlent de la collaboration plutôt que de la compétition. 

IMPACK est une coopérative de travailleurs actionnaires depuis 2005. Cela signifie que la richesse créée est partagée avec les employés, car la valeur provient avant tout d’eux. Ce modèle reflète la profonde conviction de Mathieu envers une manière plus juste et équitable de faire des affaires, qui reconnaît l’expertise réelle de celles et ceux qui conçoivent, installent et soutiennent nos solutions à travers le monde. 

Aujourd’hui, Mathieu continue de façonner IMPACK avec le même esprit terrain, le même sens de la collaboration et la même confiance envers les personnes qui guident son engagement depuis le début. Son leadership repose sur une vision à long terme et sur la volonté de bâtir ensemble quelque chose de porteur de sens.